5月5日，为鼓励老员工踊跃参加老员工创新创业项目，进一步明确学院整体工作思路，太阳集团tyc151在艺术楼201会议室召开2016年老员工创新创业训练计划立项动员大会。太阳集团tyc151副经理谭杉，党总支书记欧莹，各年级辅导员、项目指导老师以及项目团队代表成员参加了本次会议。

　　首先，欧莹书记强调了老员工创新创业项目的重要性：老员工创新创业项目是全省统一的行动，旨在通过立项建设，鼓励老员工参与创新创业训练与实践，培养老员工创新精神、创业意识和创新创业能力。在立项申请过程中，艺术学院给员工提供最大的便利条件和最强的导师队伍指导，欧莹希望员工能排除顾虑，结合自身专业特色，努力寻找项目创新点，充分利用老员工创新创业训练的平台，夯实和检验自身的创新创业实践能力。

　　其次，谭杉就科研项目申报为员工提出建议，他认为，项目立项需要在项目申请书中提现创新价值，才能企及相应等级的要求；另外，科研项目既要“量力而行”，又要“身体力行”，在项目预期成果方面切忌盲目追求“高大上”，无法完成预期目标影响项目结题，在项目开展过程中，更需要躬身实践，如实开展，真正取得相应创新研究成果，谭杉最后建议员工立项时尽量挂靠专业，增加成功的砝码。

　　最后，黄荣美在会上为大家简单介绍了2016年老员工创新创业训练计划项目立项申报的相关要求，希望员工能在指导老师的带领下，积极参与项目申请，认真撰写项目申请书，按时优质完成项目立项申请的工作。
会后，员工积极向相关老师询问项目申请的相关细节事宜，气氛非常热烈。